朋友圈屏蔽同事被罰款，這屆上班族沒有朋友圈“自由”？
12月9日，有網友爆料稱，一媒體公司要求員工的朋友圈不能屏蔽同事，違者罰款100元。除此之外，郵箱未按公司規定簽名罰錢，遲到或者請假都要扣錢。公司行政稱，這都是按照公司員工手冊操作的，公司規定員工必須遵守。
事情在網絡曝光后，立即引起“軒然大波”，公眾對話題的關注度、討論度高。
微博變“輿論場”，網民敏感情緒被激發
根據新浪輿情通大數據平臺的統計，截至12月11日，事件相關全網信息達到3.1萬條，其中95.17%的信息來自微博平臺，事件傳播時間短、發酵快，輿論聲音不斷壯大。
通過敏感信息走勢圖看到，敏感信息遠遠高出非敏感信息，公眾存在負面傾向的情緒。
數據來源：新浪輿情通
“罰款”“罰錢”“扣錢”“100元”......各種“奇葩”的罰錢規定觸動了不少網友的敏感神經；而對于禁止屏蔽“朋友圈”的“操作”，不少網友感到“吃驚”。
數據來源：新浪輿情通
截至12日，#朋友圈要屏蔽同事嗎# #你的朋友圈會不會屏蔽同事# #朋友圈屏蔽同事罰款100元# 等相關話題共引發3億閱讀，2.3萬條討論。
@梨視頻【員工曝光公司奇葩規定：#朋友圈屏蔽同事罰款100元#[吃驚]】這條微博的轉發評論中，“微笑”“doge”“攤手”“費解”“再見”等表情出現頻次較高，側面反映了網友對該事件的不滿和無奈。
數據來源：新浪輿情通
微信朋友圈作為員工的私人空間，卻受到公司規定的管束，這些不合理的規定不僅本公司員工表示不滿，公眾潛在的集體敏感情緒被激發，微博變成網友吐槽公司“奇葩”規定的聚集地。
社交軟件變辦公軟件，這屆上班族失去“自由”
此前，“微信默認成常規辦公軟件”的消息，就引起了不少網友的不滿。
@廣州日報 發起話題相關投票，截至11日，有86%的網友表示反感，希望工作與生活分開；僅12.4%的網友認為微信成常規辦公軟件“方便溝通，快捷有效”。
新浪輿情通對“微信+辦公軟件”的全網相關信息進行了統計，發現“微信群”、“工作群”成為“群發”“通知”、“傳達”“指示”的重要渠道；微信成常規辦公軟件的趨勢帶來的是對工作“效率”的思考；應運而生的“壓力大”“不堪重負”“崩潰”等成為這屆年輕人的常態。
數據來源：新浪輿情通
微信群發事務通知，微信群召開網絡會議，甚至發展到朋友圈必須為公司打廣告、必須對同事開放......罰錢事小，更讓職場人們感到不滿的是，有著個人自主權的微信逐漸被“綁架”，私密的朋友圈空間被“侵占”，工作與生活混為一談。
對于“朋友圈屏蔽同事被罰款”一事，北京致誠律師事務所律師時福茂表示，公司的規章制度要遵守法律規定，通過民主協商的程序制定。除此之外制定的內容既要考慮公司利益，也要考慮員工利益，不能顯失公平，否則無效。
私人微信號固然有屏蔽或公開的自由，任何單位及個人不得強迫員工公布隱私。但面對諸如此類的不合理規定的時候，很多人選擇了容忍。當遭遇到職場不公，只有勇敢發聲，揭露不合理現象，才能爭取自己的權利，維護社交“自由”。
(文章來源：新浪輿情通；免責申明：部分文字來自網絡，如涉及侵權，請及時與我們聯系，我們會在第一時間刪除或處理侵權內容。）
評論
評論
推薦評論
暫無評論哦，快來評論一下吧！
全部評論（0條）