柯林斯詞典2017年度熱詞榜單發布，油膩和禿頂都輸了！
來源：饅頭商學院（微信號：mantousxy）
作者：于蒙
熱詞動圖來源：柯林斯詞典
原標題：《油膩和禿頂都輸了！2017年度熱詞竟然是……》
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11月2日，柯林斯詞典發布了2017年度熱詞榜單，“假新聞”（Fake news）榮登榜首。詞典編纂者表示，自2016年以來，“假新聞”一詞的使用率增加了365%。
其他年度高頻使用詞匯還有：回音室效應（Echo chamber）、零工經濟（Gig economy）、獨角獸（Unicorn）、性別流動（Gender-fluid）、抱抱季（Cuffing season）。
柯林斯詞典在各類媒介上調查了45億詞匯，發現這些詞在2017年的使用頻率有了顯著的增長。他們“不評價，只研究和記錄”，但這些熱詞從無數信息中脫穎而出的背后，必然是更深層次的社會和文化因素。
再大的數據，也大不過“人”本身的力量。
01 假新聞
2016年，《牛津詞典》評出的年度熱詞是后真相（post-truth），“訴諸情感及個人信念，較陳述客觀事實更能影響輿論的情況”。
彼時網絡上最火的反轉案例是《羅一笑，你給我站住》刷屏，后被指營銷炒作。時至今日，操控公眾情緒似乎越來越容易，“自媒體新聞”的準入門檻已經從公眾號文章降格為聊天記錄和朋友圈截圖。
8月，小朋友畫作公益H5刷屏之后不久，“陰謀論”開始浮現，許多人開始恐慌、懷疑、聲討。
10月，一張來源不明的聊天記錄截圖又成了爆炸新聞，宣稱彭于晏和張磊出柜。兩個主角，前者已經八無可八，于是一向低調的張磊變身主角，催生了若干爆文。
這兩個案例結果還算圓滿，當事人辟謠后輿論平息，但更多的新聞經歷反轉、甚至再反轉之后，最終成為羅生門。
就算你已經忘了年初的《就算老公一分錢股份都沒拿到……》，但最近的“賽龍突死之謎”你一定記得。
這是一個事實不足、觀點過剩的時代。人人都能表達，但到底事實是什么，似乎對大家來說并不重要。
畢竟一波未平，一波又起，新聞一旦成了舊聞，誰還去管他？
真相？互聯網上，不存在的。
02 回音室效應
“假新聞”成為年度熱詞，特朗普立了不小的功。自今年1月就職以來，他一直斥責美國主流媒體散播針對他的假新聞。上任的前6個月，他在twitter上一共發了991條推文，其中82條用來駁斥“假新聞”或批評媒體。
美國總統一直是假新聞的中心。2016年美國大選期間，Facebook就曾把“教皇支持特朗普”、“奧巴馬不在美國出生”等假新聞置頂，并向用戶推送，Facebook因此備受詬病。
但其后扎克伯格表態：Facebook是一家技術公司，并非媒體，不像傳統的新聞媒體那樣，有編輯策劃內容、檢查準確性，而是讓工程師編寫算法，根據用戶的歷史偏好選擇新聞。
這么干的還有今日頭條，以及在今日頭條成為超級獨角獸之后對個性化推薦閱讀趨之若鶩的眾多產品。
“你關注的，才是頭條”，他們深諳人性弱點，不斷降低信息接收的心里門檻，讓你在信息海洋里舒適地遨游——你所看到的一切都暗合你的價值觀，日理萬機的你感到這個世界如此令人滿意，不禁頻頻點頭。
你只看到你喜歡的，你只喜歡你看到的。個性化推薦閱讀造成的回音室效應，會讓人在不知不覺間畫地為牢。算法幫你過濾掉了異議，內容不再能夠開拓視野，反而只是不斷印證你的已有觀點。
北大新聞與傳播學院教授胡泳這樣描述“回音室效應”——在自我意識減少的同時，你也就掉進了互聯網最具誘惑力的幻象之中：在特別營造的小天地之中得到虛假的保證，仿佛與自己的信念相抵觸的事實全都不再存在。
但那些你并不關心的、甚至讓你厭惡的，也許才是真相。
03 零工經濟
柯林斯的釋義是：在這種經濟模式下，（公司內）只有少數永久雇員，大部分工作由臨時工或自由職業者承擔。
這里的gig原指藝人接到的臨時表演工作，現在引申為個人或小團體接的“零活兒”，接活兒的人被稱為gigger。
這不就是羅振宇說過的U盤化生存：“自帶信息，不裝系統，隨時插拔，自由協作。”
雖然他已經在今年初的一次演講中承認這是自己給業界挖的坑——我們剛開始講U盤化生存，轉頭我卻變成了一個“主機”，開了一家公司。很多人很憤怒，說你背叛了你自己，你不是要當U盤嗎？我當時是那么想的，然后改主意了，我進步了。
但很多人還沒“進步”。揚言“可能一些三四十歲的老一輩企業家，他們沒辦法了解互聯網”的那位00后，也許就覺得自己和QQ群里的七八百位追隨者都會成為零工時代的“超級個體”。
00后無知者無畏，大可橫沖直撞，但80后90后的“中年”們可要小心，別被不用打卡的自由和有朝一日可能發大財的幻覺沖昏了頭腦，沒成為“超級個體”，反倒成了背鍋的“臨時工”。
零工經濟的基礎是最大程度消除信息的不對等，但互聯網上信息嘈雜，信任的成本日益增加。每個人都可以把自己打扮得光鮮亮麗，看起來最有實力的那個說不定就是最專業的皮包公司。
撥開重重迷霧看到真相，我們曾把希望寄托于互聯網的發展，但前有“假新聞”，后有“回音室效應”，網絡媒介的中立性和真實性愈發可望而不可即。
看來要想玩轉“零工經濟”，去偽存真和獨立思考，可比變成“U盤”重要得多了。
04 獨角獸
傳說中的生物，形如白馬，額前有角，代表高貴和純潔，現引申為估值超過10億美元的創業公司。近期的新獨角獸，趣店可能最廣為人知。
可是，為什么是10億美元？為什么用獨角獸比喻？為什么人們那么關注獨角獸公司？
2013年，美國著名CowboyVenture投資人Aileen Lee將私募和公開市場的估值超過10億美元的創業公司做出分類，并將這些公司稱為“獨角獸”。這一命名似乎并沒有什么特別的比喻意義。
而對更多的人來說，創業公司數以萬計，孰優孰劣難以分辨，這樣簡單的標準和容易記憶的名字，自然更容易為人所接受。
但創業成功的標準只有成為獨角獸一種嗎？
Upfront Ventures 風投公司的創始人 Mark Suster 的話也許會對我們有所啟發：我之前遇到了一位有錢的中國投資人。我用非常緩慢的語速，向他說明我們過去支持過一些的公司，如今估值都超過了 10 億美金！這些公司平均要花 9 - 11 年的時間達到這個估值。我試著給他講一個故事，主題是勇氣、冒險、決心，主角對市場有先見但苦于四處說服人家獲得支持。可是我講到一半他就笑了，還用糟糕的英語對我說：“噢，你們有獨角獸！”
不，我們沒有獨角獸。我們只有創業者通過幾年嘔心瀝血的努力升值的企業，再加上一點點的運氣，干成了一些大事。
05 性別流動
獨角獸=優秀的創業公司，這種貼標簽的思維模式，在我們的生活中無處不在。因為，貼標簽能幫助我們壓縮認知成本，抽象出某個企業、某類人群的特征。
這是我們獲得安全感的方式，也有利于我們和他人進行互動。但另一方面，刻板印象和“以貌取人”也正來源于此。
8月，@人類實驗室進行了一次網絡暴力實驗——性感女、Coser、紋身男，他們在臺上講述自己的愛好、經歷，但臺下的觀眾似乎并不在乎這些故事，而是武斷地認定他們是“心機婊”、“腦殘”、“癮君子”。
事實上，他們都只是普通人，外表的不同也只是個人選擇，卻足以引起語言暴力，那如果我告訴你，性別也可以自由選擇呢？
我們從出生開始就被周圍的人反復告知，世界上的人分為兩類，男人和女人，而且我們只能屬于一種。但越來越多的學者開始意識到，“性別”比我們以為的要復雜的多。
性別流動就是其中一種觀點，它認為人的性別不是只有“男 / 女”兩個極端，而是一條連續的光譜帶。我們每個人都可能位于這條性別光譜帶上的任何位置。
從Facebook注冊時可選的56種性別，到無性別衛生間，這種努力并非想要去除生理上的差異，而是撕去性別的標簽，承認、尊重每個人不同的特質。
先于男人、女人而存在的，是“我”這個人。
06 抱抱季
（Cuffing season是指秋冬季時，單身的人更傾向于尋求穩定戀情。）
冬天來了，冷空氣和霧霾交替來襲，單身狗看著自己購物車里的優衣庫羽絨服和3M口罩，絲毫感覺不到溫暖。
雙11到了，很快還有雙12、圣誕節、元旦、情人節……沒人給清空購物車也罷，熬夜購物之后想炫個富，還要被人諷刺沒有性生活。
暖氣還不來，刺骨的冷遍布房間的每個角落，蜷縮在被窩里，他們又默默地打開了購物App，1米和1米2尺寸的電熱毯都打3折，看來睡單人床的人，格外需要電熱毯啊
怎么辦，月薪5萬的單身狗，可能過得還不如月薪5千的小兩口。
重重壓力之下，在逐漸變長的黑夜里，單身狗的心開始蠢蠢欲動。
屬于他們的cuffing season到來了，交友App們的日活，有救了。
以上內容純屬虛構，如有雷同，那你要加油哦！
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