腦洞 | 當《三體》的故事發生在廣告公司……
廣告公司版《三體》海報，又名《我們沒有那么多預算》
原標題：當《三體》的故事發生在廣告公司……
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序章
在遙遠的半人馬路，有一個甲方公司。
甲方公司里，有三個奇異的部門：市場部、企劃部、財務部。這三個部門，就像是三個太陽，當他們保持一定距離，通力合作的時候，公司還能一團和氣，稱為“恒紀元”，但是當他們互相接近，發生摩擦的時候，整個公司就進入了“亂紀元”。因此，甲方公司被稱為——三體公司。
由于這三個部門的無規律奔波，三體公司決定找一個靠譜的下家——俗稱“乙方”，談談外包項目。
故事，就這樣開始了……
第一章
本世紀一零年代，市場上充斥著大大小小，超過87萬戶廣告企業。當時，各個有能力的企業，都在竭力搜尋潛在客戶，紅岸廣告公司（Red Focus）也不例外。
應屆畢業生葉文潔被招聘來紅岸廣告實習。機緣巧合之下，她竟然發現了新的推廣平臺——太陽網，并且在太陽網上，用自己的手機號碼，為公司注冊了新的賬號。幾天之后，賬號收到回復：“我有項目！我有項目！我有項目！”
消息來自一家沒聽說過的企業。
（太陽網當時的對話彈窗界面）
太陽網上有上千家廣告公司，只要葉文潔不回復，甲方公司就會去找別的廣告公司。不過，欣喜若狂的葉文潔，毫不猶豫地向甲方公司，發送了請求合作的信息。
十幾天后，紅岸廣告公司有可能會有新客戶的消息，已經在公司內部傳開了，并且，公司內部還成立了一個專門對接客戶的項目組——
ETMO
（Earn Their Money Organization）
（圖為當時風頭無兩的ETMO門貼）
他們搞到客戶的聯系方式，并開始暗中與客戶聯絡。葉文潔成為項目組高層，老大是個叫做伊文思的策劃。
伊文思這個人很厲害，他家里很有錢，上海內環三套別墅——翠湖天地、外灘九里、綠地濱江。但是他依然堅持出來工作，并且很有野心。作為小組的創意總監，他希望能夠借助這次合作機會，跳槽到甲方：三體公司。
ETMO內部分工明確，有一個設計師、幾個創意和一個AE。不過他們有個最大的共同點：他們都覺得葉文潔作為一個實習生，并沒有能力帶領他們走向輝煌。于是，他們開始逐漸蠶食葉文潔手中的權力。
終于，三體公司的存在，被所有廣告公司得知了！這下廣告行業內都炸了鍋。廣告主們開始想盡辦法爭取這個新客戶。但三體公司已經和紅岸廣告簽訂了合作協議，這個項目，已經被紅岸拿在了手里！
正當紅岸廣告風生水起的時候，葉文潔卻逐漸被邊緣化。此時一個叫做羅輯的人，在爬山的時候，偶遇了被迫離職的葉文潔。心灰意冷的葉文潔向他講述了一些公司內部商業機密。沒過多久，葉文潔就因為侵犯商業機密罪被捕了。
實際上，葉文潔告訴羅輯的，就是市場上流行的通用規則——【黑暗森林法則】
【黑暗森林法則】
市場就是一座黑暗森林，每個阿康都是帶方案的窮人，像幽靈般潛行于林間，輕輕撥開擋路的樹枝，竭力不讓腳步發出一點兒聲音，連呼吸都必須小心翼翼……他必須小心，因為林中到處都有與他一樣潛行的窮人。如果他發現了別的生命，不管是天使還是魔鬼，不管是嬌嫩的嬰兒還是步履蹣跚的老人，也不管是天仙般的少女還是天神般的男孩，能做的只有一件事：打暈他，看看他方案里有多少報價。在這片森林中，他人的方案就是永恒的威脅，任何暴露自己報價的提案，都將很快被消滅。
第二章
為期一年的合作合同到期了，三體公司終于在眾目睽睽之下，展開了新一年的大型比稿項目。
（當時引發轟動的行業新聞專欄）
這對其他廣告公司來說，無疑是一個天大的機會。他們使出渾身解數，想要壓制紅岸廣告發展的步伐。紅岸廣告為了防止自己的比稿方案被強勢copy，開始實施所謂的“面壁計劃”：組建四個方案組，讓他們在（辦公室門口站成一排，面對墻壁罰站，思考自己到底錯在哪兒了）完全不與外界交流的狀態下構想提案計劃，并在所有人都沒看明白提案之前，率先跑去和甲方提案。
但是萬萬沒想到，ETMO小組對原本應該屬于自己的提案機會耿耿于懷，他們為了應對“面壁計劃”，研究出“破壁計劃”，利用同事之間原本存在的友好關系，試圖打破這四個方案組的提案。
最后，只有羅輯憑借自己過硬的專業素養，和葉文潔提前透露的商業機密，成功保住了自己小組的提案。羅輯的方法真的奏效了！小組的成員都非常佩服羅輯，并且一致推舉他為小組組長。
羅輯成功幫助紅岸廣告，成為三體公司新一年的廣告代理商！
第三章
羅輯憑借著這個讓公司起死回生的項目，成功上位，成為了公司高層，過了一段時間，羅輯終于走上了人生巔峰。有道是，白日放歌須縱酒，一躍成為CEO。就這樣，羅輯度過了人生中最成功又最孤獨的54年。紅岸廣告在羅輯的帶領下越做越大，逐漸占據了越來越多的市場份額，這就引起了其他廣告公司的嚴重不滿。
（紅岸廣告逐步蠶食國內市場份額）
54年后，101歲的羅輯終于被手下架空了權力，將CEO的位置，交給了某高管的海歸女兒，時年29歲的程心。此時此刻，他們并不知道，暗搓搓潛伏了這么多年的其他公司的商業間諜，其實一直沒有放棄挖掘紅岸廣告的資源。在這兩屆領導班子權力交接的重要時刻，終于被他們抓住了反攻的機會！
在程心上位的第15天，還沒有收攏權力的紅岸廣告，就遭受了史上最嚴重的商業打擊——網絡媒體紛紛爆料了許多紅岸廣告的負面新聞。
年輕的程心完全不知道什么叫做危機公關，并沒有第一時間和各大股東進行有效溝通，拒絕對負面新聞做出任何回應，拒絕使用的曲率驅動一路走紅，CEO程心全程只能靠刷臉拍廣告面刷刷存在感。紅岸廣告終于不堪其擾，股價一路下跌，財報像雨滴落在青青草地，預期越來越低，口碑瞬間降到谷底。紅岸廣告的企業形象遭到了史無前例的打擊。
但是沒有人責怪程（chen）心（ou），因為她，長得好看。
（程心在紅岸廣告出任CEO時期接拍的代言風靡一時）
此時，其他廣告公司抓住了這個機會，迎風而漲，毫不掩飾地搜刮紅岸廣告無力掌控的市場資源，并且紛紛挖角紅岸廣告的中高層老員工，試圖瓦解紅岸廣告。
但百足之蟲死而不僵，紅岸廣告的作品還是有一些說服力的，因此，紅岸廣告也算是在層出不窮的商業攻擊中，保留下了一線生機。
當年，第三個面壁項目建立的年輕人互聯網社群，組織年輕人在亞文化AB站平臺上，為紅岸廣告瘋狂打CALL。作為紅岸廣告最大的合作商，三體公司的創意項目被做成了鬼畜視頻，引發人們瘋狂轉發。一系列網絡熱點營銷之后，發展勢頭強勁的三體公司，居然被一個資本大鱷——歌者資本，盯上了。
歌者資本派出了一個業務員，輕輕松松地，用無法想象的方式，把三體公司完全收購了。從此，再也沒有三體公司了，只有歌者集團。
歌者資本在收購三體公司的時候，自然也注意到了在角落里瑟瑟發抖的紅岸廣告。歌者資本財大氣粗，自然完全不在乎已經接近滅亡的紅岸廣告，直接一張二向箔支票甩過去，紅岸公司就成為歷史。從此，整個太陽系鎮，半人馬路，紅岸廣告和三體公司，都不復存在了。
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