《實習老北鼻》直播真人秀，看京東通訊玩轉OPPO Find X5新品上市
OPPO Find X5新品在京東平臺的上市，打破了傳統營銷模式，以直播綜藝真人秀的形式，植入產品概念和主打服務，讓新品及服務深入人心，實現品效合一。
《實習老北鼻》邀請老年實習生進入京東，與 3C 服務組的同事們一起工作。對于老北鼻來說，在大廠工作是一場全新的體驗：快節奏的交流、更年輕的工作方式以及大廠中那些令人羨慕的服務和員工福利都大大顛覆了老北鼻的認知。
與此同時，與年輕人完全不同的思維模式、習慣和觀念又讓老北鼻有些無所適從。不同于自己堅持多年的“能修則修、將就著用”的節儉理念，“365 天只換不修服務”則是完全從消費者的角度出發推出的全新概念。
這注定是一部充滿碰撞的“社畜”進化史，在老北鼻與 90 后年輕同事真實工作的同時，架起一座代際溝通的橋梁。在“老年人”與 Z 世代職場的巨大反差中呈現出老年人在職場中完全不同的一面。在手忙腳亂和啼笑皆非中自然的展示出 OPPO 新品及京東全新“365 天只換不修服務”。
但這場真人秀不局限于營銷層面，也引發了社會層面但話題討論。年齡越大意味著職業競爭力越差？年紀是不是衡量工作能力的唯一標準？這場真人秀更是為老年群體正名，老年人與年輕人并非對立關系，只要有合適的機會，也可以在年輕人聚集的行業發揮自己的價值！
本次營銷活動由燦爛星光公司出品，幫助品牌從站內圖文、視頻、直播到站外整合營銷，進行一體化的服務。它成立于2015年，總部設在北京。
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