上海 閘北區
成立于1959年的法國家樂福集團是大型綜合超市概念的創始者，是歐洲第一，全球第二的跨國零售企業；在全球30多個國家運營近1萬家零售商店，旗下經營多種業態：大型綜合超市、超市、折扣店、便利店以及會員制量販店，為顧客提供種類齊全的低價產品和全方位服務。2012年，家樂福集團在《財富》500強企業中排名第39位。
家樂福于1995年進入中國大陸市場，在北京建立了第一家門店。截止至2013年年底，家樂福在中國73個城市開設了236家大型綜合超市，擁有員工6萬多人。
家樂福秉承“本土化戰略”，與本地企業共同投資成立合資公司，中方占股達到30%-45%，并與2萬多個本地供應商建立了良好的合作關系。經過18年的本土化發展，家樂福培養了大批本土人才。目前，家樂福99%以上的員工、97%的店長是中國人，其所銷售的產品99%是中國產品。
作為中國社會的一員，家樂福高度關注食品安全問題和農超對接工作，該“農超對接”項目惠及農民120多萬人。此外，家樂福還積極參與社區活動和公益事業，家樂福中國連續四年獲得在華外資企業最佳“光明公益獎”。
家樂福致力于中國零售業的健康發展，并力爭成為中國消費者喜愛的品牌。
上海 長寧區
3M公司創建于1902年，全球總部位于美國明蘇達州的圣保羅市。作為一家世界領先的多元化科技創新企業，3M的產品和技術早已深深地融入人們的生活。100多年以來，3M開發了近七萬種產品，從家庭用品到醫療產品，從運輸、建筑到商業、教育和電子、通信等各個領域。
3M中國于1984年11月在中國注冊成立，是在深圳經濟特區外成立的中國第一家外商獨資企業。截止目前，3M公司在中國建立了11個生產基地、27個辦事處、4個技術中心和2個研發中心，員工超過8200人。
作為最早進入中國的外商獨資企業之一，3M中國在過去的30多年里始終密切把握中國經濟的發展脈搏，秉承“扎根中國，服務中國”的本土化發展戰略，憑借多元化的技術和解決方案，積極支持中國經濟的建設和發展。從基礎設施建設到制造業崛起，從中國制造到中國創造，從出口驅動到推動內需，3M將企業的發展戰略與中國的發展步伐緊密相連，助力中國市場的快速發展。這也使得3M成為中國本土化最成功的企業之一。
3M中國積極履行社會責任，積極參與環境保護，扶貧減災，推進志愿者行動。3M中國的努力得到了社會的廣泛認可，獲得了“大中華區最具領導力企業”、“最受贊賞的在華外商投資企業”、“亞洲最受尊敬公司二十強”等諸多榮譽，并多次入選“世界500強在華貢獻排行榜”且名列前茅。
上海 黃浦區
SuperOrdinary于2017年在上海創立，是全球領先的品牌管理公司、多渠道分銷商及新一代創新消費品牌的孵化器。
SuperOrdinary將消費者、市場和產品相連通，為了幫助信賴我們的品牌進行市場拓展，實現新環境下品牌的從0到1，我們洞察復雜且充滿競爭的市場，將品牌本土化，為品牌創造增長機會。
湖北 武漢
武漢江寓生活服務有限公司，正式成立于2017年2月，是一家集合北上廣長租公寓優質管理經驗，武漢本土化自主運營開發的互聯網長租公寓服務商，致力于為武漢18-35歲的城市青年提供更美好的租住生活。
以標準化合租優化房屋資源配置，以社區化運營豐富青年生活，以卓越服務升級租住體驗。江寓從改變租房的生活方式開始，為租住生活創造新的流行。
上海 長寧區
MCC是一個年輕的文化品牌，目標成為最具先鋒性且有影響力的音樂X影視內容的孵化及生產公司，擅長Global+Local的結合，用全球化的視角制造本土化的內容，用先鋒性的意識孵化音樂影視的創作人和作品。
我們的使命：通過音樂＋影視，讓人們獲得更多有益價值。
我們的愿景：用Glocal Power成為融合并影響民族與世界的先驅者。
我們的價值觀：專注、盡全力、社會責任、團隊精神與個人成長。
北京 朝陽區
4A創意獎（原名：4A金印獎）已成功舉辦十八屆，現已成為中國廣告業內每年一度的重要賽事，評選出眾多優秀作品，成為中國廣告人展示創意的舞臺，推動了中國廣告行業更加成熟穩健的發展。4A創意獎通過獲獎作品展示中國創意的高水準，不僅具有鼓勵行業發展風向標的作用，對國家所鼓勵的文化發展、自主創新亦有著積極影響力和推動力。獎項宗旨秉持樹立大中華地區廣告創意的標準，褒獎大中華區優秀的廣告作品和創意營銷活動，加速推動中國品牌國際化、國際品牌本土化進程。
北京 海淀區
追溯到游戲歷史的天空，猶如繁星無數，在東方月夜的星空，看到熟悉的名字。近20年的歷程讓他散發成熟韻味，但他似乎還很年少，他一直追尋自己心中的夢。
創建1995年初夏，在美麗的海濱小城珠海，西山居工作室孕育而生，一群西山居居士們十年如一日尅勊業業的奮斗。
"創造快樂，傳遞快樂！"一直是西山居居士們的創作宗旨。西山居一領先的技術作為堅實的基礎以獨特的本土化產品為玩家提供時尚化服務。
在未來，西山居仍以娛樂軟件為主導產品,不斷進行研發和市場活動，逐步發展成為國內最優秀的集制作、發行于一體的數字化互動娛樂公司。
廣東 廣州
德誠國際集團是一家跨國企業，集團創建于2003年，是達沃斯世界經濟論壇全球成長型公司會員企業。總部位于粵港澳大灣區的核心區域，旗下擁有18家子公司，分布在亞洲、非洲和南美洲等十余個國家及地區，核心業務覆蓋摩托車、零配件、通用機械、物流、零售等領域。集團切實踐行國家“一帶一路”發展戰略，扎根非洲近二十年，擁有海內外員工1000余名，現已發展成為西非地區摩托車領域的頭部企業。
未來，德誠依然以海外市場為依托，以資本市場為驅動，在現有業務基礎上大力培育新興產業，全面開展非洲工業園區的營運，實現本土化制造和大物流平臺的搭建，啟動車聯網項目，構建起行業和市場更多元化的發展格局，力爭發展成為具有國際競爭力的上市公司。
上海 黃浦區
上海外灘英迪格酒店不僅坐擁浦江兩岸傳統與現代并蓄的秀麗風光，更為賓客提供高端精品酒店的住宿體驗，強調隨和親密的服務、反映當地人文的個性化設計以及為顧客提供今日上海新舊融合的真實體驗。
上海外灘英迪格酒店兼收并蓄，完美融合了真實現代的設計特點與傳統的中國元素，在創造靈動有趣的環境同時，又巧妙地將與眾不同的現代本土化家居裝飾帶入設計之中。而江水與碼頭這兩個元素也被微妙地應用到酒店的整體設計中。另外酒店在設計上十分注意創造不同的空間格局以適合客人的不同心境。所有的這些設計理念打造出了一家親切隨和、充滿個性、同時滿溢當地文化的酒店。
上海外灘英迪格酒店每間客房都經過個性化設計，在滿足賓客對于高端精品酒店的期望的同時，又不落于俗套。每間客房都力圖為賓客提供最大化的視野，其家居擺設經過精心挑選或專門訂制，結合了中國傳統與現代的設計元素，創造出家一般的溫馨，又不乏充滿驚喜的細節——例如浴室中寬闊的空間和獨一無二的走入式“貝殼淋浴”，或是原汁原味的石庫門磚塊裝飾的墻面，以及隱藏式迷你吧和獨特設計的茶具。
北京 朝陽區
1995年，安利（中國）正式成立，經過將近30年的發展，目前經營區域已遍布全國31個省區，中國也成為了安利全球最大的市場。自成立以來，安利（中國）得到了社會各界的廣泛認同與贊譽，截至2023年底已累計獲得10,755個獎項，其中國家級獎項877項。
2023年，基于“In China for China”(扎根中國，服務中國)的企業戰略定位及“實現人民對美好生活的向往”這一國家戰略機遇，安利（中國）對大健康戰略進一步升級，推出“美好生活之花”的價值主張，致力于將企業打造為 “最受消費者信任的美好生活方案提供者和美好生活推動者首選的創業平臺”，為更多消費者提供一體化全方位的美好生活解決方案。
安利的愿景是“幫助人們過上更健康、更美好的生活”，而“美好生活之花”是這一愿景在中國市場本土化、具像化的表達，是愿景在中國的落地。這一朵花蘊含8個花瓣，每一瓣都是今天中國人對對美好生活的一份向往，合起來就是安利希望奉獻給中國社會和消費者的全方位價值，一套美好生活解決方案。通過持續創造價值的美好生活社群、以伙伴關系為核心的創業支持體系和滿足個性化需要的綠色健康解決方案，安利致力于幫助更多人收獲自己定義的美好。
北京 朝陽區
奧林巴斯株式會社已成為日本乃至世界精密、光學技術的代表企業之一，事業領域包括醫療、生命科學、影像和產業機械。
奧林巴斯（中國）有限公司是日本奧林巴斯株式會社投資的外商獨資企業，主要業務為統括奧林巴斯在中國范圍內全部事業，并為奧林巴斯在中國投資的其他公司提供支持與服務。
奧林巴斯從創業的當初起，就一直以全球性視野挑戰新價值的創造。自上個世紀60年代從美國、歐洲開始，不斷積極地推 進全球化戰略，在數碼照相機為首的影像業務領域和消化系統內窺鏡等醫療業務領域，以保持高品牌力的企業在世界市場上贏得了廣泛認同。
另一方面，從很早開始推進當地雇員負責業務的本土化進程，構建起尊重各國文化、習慣和市場的植根于當地的經營體制，同時，建立全球統一體制，并響應業務特性和市場變化，一直培養迅速做出決斷的企業能力。還遵守《奧林巴斯集團環境憲章》，在全世界各據點運用其活動基礎的環境管理系統，積極開展著關愛環境的企業活動。
奧林巴斯集團在全世界的企業活動都立足于共同的經營理念“Social IN”。在各個地區與社會保持共識，通過業務活動為 實現社會大眾健康幸福的生活，今后也將不斷地在全球商務中進一步強化奧林巴斯的品牌形象，為創造真正的全球價值而不懈努力。
上海 楊浦區
大陸集團于1871年始建于德國漢諾威，是全球領先的汽車零部件供應商之一。大陸集團致力于開創更安全、更舒適、更環保的駕乘體驗。作為汽車行業的伙伴，大陸集團開發并制造零件、模塊和系統。駕駛者的安全與舒適是我們工作的重心。此外，我們還開發更多有助于降低燃料消耗以保護環境的產品。
大陸集團業務涵蓋制動系統、動力總成及底盤的系統和零部件、儀表、信息娛樂系統、汽車電子、輪胎及工業橡膠制品，致力于提升駕乘安全和全球環境保護。大陸集團也是汽車網絡通信領域的卓越合作伙伴。大陸集團在全球約有18.9 萬名員工，遍及49個國家和地區。大陸集團下設底盤與安全、動力總成、車身電子、康迪泰克、輪胎五個事業部。
1994年，大陸集團正式進駐中國市場。在過去二十年來，大陸集團在中國各地已建立了成功的合作關系。目前，大陸集團在中國共設有25處生產基地、15個研發基地，員工總數超23,000名，并與中國所有主要客戶有著穩定的業務往來，為中國市場提供定制化的解決方案。
作為全球汽車行業未來四大趨勢 – 安全、環境、信息、經濟適用車的引領者，大陸集團一直在中國市場發揮著積極的作用。大陸集團憑借其專業知識為中國市場提供定制化的解決方案，并將其整條價值鏈本土化。與此同時，大陸集團承擔著更多的企業責任，積極地在社會事務、教育、科技和體育方面支持和開展各類項目和活動。
北京 朝陽區
British Airways (英國航空公司)是歐洲，乃至世界上最知名的航空公司之一,也是世界上歷史最悠久的航空公司之一。創立于1974年，它秉承提供優質服務的優良傳統，在世界上各個國家享譽盛名，被世界各地的乘客所鐘愛。
British Airways在全世界的100多個國家設有分公司，它的飛行網絡也遍布世界各地，飛行130個國家，567個目的地。在歐洲，它的服務隨處可見；在美洲，英航是本地航空業中的重要組成部分；在亞洲和非洲，英航為越來越多的乘客認可。
英航的兩個主要的機場坐落在英國倫敦的希思羅( Heathrow)機場（世界上最大的機場）和蓋特維克機場(Gatwick)。設置在英國倫敦希思羅機場附近的英航總部，有一個令人神往的名字——在水一方（Waterside），為員工的工作、培訓和生活提供了最安全、舒適和最現代化的工作環境。
British Airways自1987年私有化以來，在不斷的改革與創新中尋求發展，并卓有成效。2000年British Airways投入1700萬英鎊，改造了長途飛機的公務艙( Club World )，增設了一個新的艙位——超級經濟艙(World Traveller Plus )，同時提供了全世界最優質的軟件服務及硬件服務，如定期更換法國或意大利的知名紅酒和白酒、豐富多彩的娛樂節目，地方化的各種語言服務、提供本土化的餐食等。
上海 黃浦區
桂格品牌成立于1877年，于2004年進入中國市場，是百事公司營養品類的旗艦品牌，助力百事公司成為全球休閑食品和飲料領域的領軍者之一。作為國際燕麥營養專家，桂格成功推動了燕麥這一健康食品的普及。以消費者健康營養需求為核心，將Live Life Nourished的理念貫穿到每個環節，全方位滲透進消費者的日常工作與生活場景中，獲得消費群體對這一品牌理念的深度認同。
桂格具有超過140年的燕麥營養專業經驗，目前在全球有10個研發中心，1500多名科學家，超過80名營養學家，在全球多個市場份額位居前列，利用全球資源來滿足消費者的營養需求。
基于大數據分析和實地消費者調研，桂格對不同消費群體的個性化需求進行深入洞察，推出了代餐奶昔、高鈣燕麥、麥果脆系列、五系燕麥片等創新型產品，以滿足消費者對輕卡、輕鹽、高鈣、提供蛋白質等利益點的營養需求，打造“更高階的健康”與“更多元的感官”的雙重體驗，將更多的健康餐食帶入消費者的生活中。
桂格深耕中國市場十余年，通過不斷地進行本土化創新，持續推出符合中國消費者需求的燕麥全系列營養健康產品，引領市場健康營養趨勢。從營養早餐、美味代餐到休閑零食，桂格正在更大的市場中尋找增量，通過其成熟的數據驅動模式，發揮百年品牌的實力和研發水平，全方面滿足消費者對健康與美的需求。與此同時，桂格也通過營養知識的推廣和普及，致力為人們的健康和美好生活創造更多營養價值。
江蘇 蘇州
櫻花秉持創新、品質、服務的企業精神，于品牌創立之初，即設立研發中心，在廚衛電器產品領域上深耕專研，以用戶的使用感受為核心，并緊隨時代脈搏，關注新的需求與流行趨勢，擬定新技術的發展方向和策略，整合全球優勢資源，導入由美國國家宇航局(NASA)形成的失效模式及效應分析（FMEA分析模式）和概念工程（DFSS），將設計與生產方面出現缺陷的幾率降到最低。
目前，櫻花旗下有五大研發集團：亞太地區綜合研究所、華東研發中心、華南研發中心、臺灣研發中心、整體廚房開發中心。
日本、臺灣、中國大陸三地聯合研發櫻花核心技術；
1995年起臺灣櫻花與日本長府制作所展開數碼燃熱技術合作，實現關鍵零組件技術本土化；1999年數碼燃熱技術移植到櫻花中國；
2009年櫻花中國、臺灣櫻花聯合與長府制作所簽訂高效節能型數碼燃熱技術合作協議；2013年櫻花中國引進策略股東“日本能率”集團，加強兩地燃氣熱水器科技水平。
2011年華東實驗中心通過認證成為國家認可實驗室，實驗中心總體投資共2000萬人民幣，引進了德國尤尼專業燃氣熱值儀、美國安捷倫氣相色譜分析儀、日本富士煙氣分析儀、三組份自動配機等先進檢測設備及儀器，可以對燃氣熱水器與燃氣灶的燃氣系統氣密性、熱負荷準確度、燃燒工況、電器性能等項目進行檢測。
為能使消費者放心購買使用，櫻花在實驗室里對產品的各部分零件，進行全系列嚴格測試，包括耐酸堿、耐高溫、耐用性等每一個細節均嚴格把關。
廣東 深圳
SKT思珂特教育科技有限公司成立于2013年4月，是一家以“讓教育生動起來，讓生命綻放”為使命，致力于通過構建全球教育創新生態，幫助青少年獲得21世紀所需要的技能（Skill）、知識（Knowledge）、并實現成才蛻變（Transformation）的創新型教育服務企業。
SKT專注于為學生提供全球先進的素質教育課程、項目與活動平臺，為學校提供基于21世紀核心素養的整體教育創新解決方案。截止目前，SKT已經在學術、財經、STEM、職業發展等專業素養領域，引入并創新USAD美國學術十項全能競賽，USAP美國學術五項全能競賽、NEC全美經濟學挑戰賽、NSLC青年領導力與職業探索聯盟，NSL美國STEM大聯盟杯等多項全球頂尖的學術賽事及課程，并結合中國優秀傳統文化和教育專業訴求做出本土化創新，累計服務國內數萬名精英中學生、300多所知名初高中學校。
2018年2月，SKT思珂特教育通過了全球最嚴格的社會企業認證，正式成為中國教育領域首家共益企業B-CORP。
SKT思珂特教育開始推進創新素質教育線上線下融合戰略，搭建綜合性素質教育賽事活動平臺——Bloom。Bloom專注于為中學生提供全球頂級賽事活動的運營組織服務，引入當今最先進的教育模式和最優質的教育資源，為學生提供線上線下相結合的素質能力提升方案，幫助學生在賽事活動中獲得更好的成績和表現，實現個人的全面成長。
我們的使命：讓教育生動起來，讓生命綻放。
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