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職場難題快答(5) : 最牛甲方都做遍了,還是沒勁,做夢都想換工作

舉報 2021-04-22

首發:創意漸瘋

背景:

紫倩,北京女孩。在溝通之前,讓我頗感意外的是,她給了我一張表。

這是一份Offer分析表,她在里面列出了每一家愿意錄用她的公司信息。盡管這個分析方法并不少見,但看到這張表,我還是被她的強悍邏輯與認真程度給驚到了。 

厲害啊,她表里一共有7個offer,并分成四類“線下活動,創意熱店,傳統廣告,公關營銷”,同時,她又列出了每家公司的規模,細分領域、職能特點,崗位優劣,客戶所屬行業,以及對應的薪資待遇(12K到15K不等),甚至還有老板的個人性格……還做了對比圖。 


我正在琢磨這張表,她又告訴我,表里的Offer只是一部分,這輪面試,她一共拿到了二十多個Offer,如果我想了解,她都可以發給我……

“樂老師,我到底該怎么選?

廣告創意工作,核心能力是什么?

創意、策略、策劃、整合營銷,這些崗位能否平移,需要什么條件?

我能不能去4a公司?您不是奧美出來的嗎?我實在太想去奧美了。

有一家很好的甲方要我,我該去嗎?如果不行,還能回來做創意嗎?” 

這不由得讓我想起,另一個姑娘,前幾天在群里求助,說她男朋友一點不關心她,不陪她聊天逛街,一吵架就給她打錢,一出差就只知道給她買包。最近一次吵得特厲害,一下子給她轉了十五萬……最后,群友們聽不下去了,集體鑒定:這位姑娘,你一定是來凡爾賽的吧?

是怎樣的信念,讓一個女孩把面試當成了享受?

對一個年輕人而言,這是一種怎樣的毅力與執著?

如此能力出眾的同學,居然也會碰到擇業難題?

那么多公司想要她,要是沒被她選上,那些老板該有多失落…… 

我正在浮想聯翩,紫倩的電話鈴聲就響起了……

 “嗨!樂老師,您好啊!不好意思,在午飯時間還打擾您……”

 一聽她的聲音,就想起了我認識的好幾個北京姑娘,音調中有著京片兒特有的脆爽、利落,跟郵件里那個糾結的她,形成強烈的反差。 

 

紫倩的問題: 

“我有三年半的工作經驗,干過三份工作,曾經服務過華為、美的、騰訊、京東、恒大等甲方,但感覺還是不開心,想轉崗做創意,請問能行嗎? 

第一份,曾給亞洲知名的青年廣告大賽,負責大陸地區的活動統籌,做了大量的線下活動執行:聯絡兩岸師生,廣告人,業界大咖進高校……組織,交流,學習,曾八次被CCTV報道,期間瀏覽大賽作品超過50萬件,指導實習生獲得佳作獎。 

第二份,去了一家北京的頭部校園營銷活動公司,服務于:阿里,京東,或騰訊這樣的客戶。工作職能,一方面做執行,統籌一些線下校園演唱會或快閃店之類的。另一塊就是做地區渠道主管,需要維護的高校師生、供應商資源,就達到1000家以上。 

第三份,在一家本土廣告公司里做新媒體服務,主要職能包括:高級策劃、代理AM、PM(客戶經理,項目經理),參與從0到1的團隊建設,親自落地大型的品牌IP活動,包括:提案,月底規劃,文案撰寫,腳本。根據客戶需求完善執行落地。歷經項目50多個。薪資13k往上。”

介紹完自己的三段職業生涯,紫倩繼續說: 

就我個人來講,雖然我一直做的大多是統籌規劃,但其實我更喜歡做創意。我覺得自己很適合做創意。頭腦風暴會上,我提出的idea(點子),曾獲得總監的贊同。還有一次比稿,我把一個資歷比我老、還是碩士畢業的同事也比下去了。以前做過活動TVC,還拿過獎。這7份offer,薪資待遇也不錯,但我反而不知怎么選了,怎么辦?


劍峰答:

 一、既然已經有那么多公司都可以錄用你,如果他們的基本待遇都差不多的話,那就走興趣路線。選一家你最想去的。

 以你過往這3年,操盤這么多項目——你的統籌能力已經不需要其他證明了。那么,你為何不在這個能力的基礎之上,找一份自己最感興趣的工作呢?當然,這個興趣,還可以包括一些小指標,相信你在表格里也提到了:錢多,事少,離家近,辦公環境好,老板人Nice,同事長得帥…… 

二、喜歡和擅長是兩件事情。喜歡創意,和以創意謀生,是兩件事情。 

打個比方,職業球員和業余愛好,是兩回事。職業隊員參加是“職業聯賽”,是一場又一場的競技與角逐,就不能滿足于偶爾一兩場的出色發揮,而需要持續穩定的表現水準。判斷一個職業球員的方法,并不是場場奪冠,但是每一次發揮都在水準線之上。

 三、入行之前的心態準備。創意,需要長期的忍耐與孤獨。 

有句話這么說:“你想到的前五十個創意,都不算創意,第五十一個才是”。它的意思就是,前面五十個創意,大家也都能想到。好的創意,是創意人自己長期與孤獨作伴、才能磨煉出來的。

從我對你的粗淺判斷,你很善于協調各種資源,喜歡與人交流。但是,文案(設計也是)其實是寂寞的產物。如果你選擇了這條路,你要有一個心理準備,你可能得丟掉很多交流的樂趣。你需要很長時間的耐心,直到想出“第50個”以后的創意。

四、怎么證明自己。

如果要去專業的4A廣告公司,就拿我們熟悉的奧美來講,如果去應聘創意崗,那就一定需要有作品,哪怕是幾篇小文章,幾張手繪稿。 

廣告公司創意部,吃的是專業飯,主要就是干兩件事:一個是文案,寫標題內文“司樓根”(口號)……另一個則是視覺,比如排版,完稿、PS,3Dmax......你要精通一些設計軟件。所以,你要想想,有沒有足夠的料放進一份作品集里,來證明自己。作品不用多,十個就可以。 

從我目前的了解而言,覺得你馬上就能進4A公司的可能性極小(而且也不一定非要去)。因為這是兩個不一樣的評價體系。 就好比你已經是全能選手,但是4A,要的是單項冠軍,比如跳高、射箭、拳擊。那你就得倒回去,重新磨練自己的單項技能。 

就算大家通常想象的4A公司的阿康(Account客戶經理),帥哥美女,衣冠楚楚,也不是隨便就能當的。國際4A的account,英語是個硬指標。和外籍老板,國際客戶用英文交流,寫會議紀要,寫工作簡報,寫PPT等....為什么叫國際4A?因為它本身就要跟老外打交道嘛。 

五、至于甲方乙方哪個更好?我覺得還是因人而異。

這個話題我在這篇文章講過,有興趣請點擊:小唐在甲方的焦慮。 

要去就去最好的,能發揮強項、能讓自己成長的地方。假使為了多一兩千的月收入,選了一個中不溜秋的公司,證明不了什么,也改變不了什么。 

如果你聽了以上回答,還是堅持要去4A,那就把它當一個中長期規劃。前提是你得沉下心來,用時間積累你的作品與人品。如果你沒有這個時間準備,很可能三年之后還是會糾結。人都是這樣,不管現在選哪個,過不了多久,你就會后悔當初自己為何沒選另一個。 

總結一下,希望你能破除心中的執念。

除了4A,大有天地。 

先把一條路給堵住,才能出現更多的路。 

祝你開心。

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以上內容“漸瘋怎么辦”,往期答疑內容,請點擊:

01  小唐在甲方
02  零經驗做廣告
03  創意人如何找生意
04  變態設計師
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