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職業(yè)成長，也需要“長期主義”視角。
如何度過一生，每個(gè)人心里都有不同的答案。
超燃，超燒腦！
畢業(yè)季專題，我們將把視角聚焦在畢業(yè)生們和他們即將紛至沓來的真實(shí)生活上。
職場上，50%的行為可用成果評(píng)價(jià)，30%可用數(shù)據(jù)分析，而還有那20%，實(shí)在令人迷惑。
什么樣的職業(yè)更容易找到另一半呢？
Facebook和Google們可以從“赤兔”上學(xué)到什么？
我們整理了當(dāng)代狼人們的七種操作，供大家參（提）考（防）。
這些角度各異的真實(shí)生活故事，或許能映射出我們臆想之外的答案。
領(lǐng)英“第一份工作職場觀”系列調(diào)研之二。
但越宅的人，越有可能做出好的社交產(chǎn)品，因?yàn)樗疃裁词枪陋?dú)。
事實(shí)上，宮斗和職場完全是兩回事。
職場第一步大家都怎么走？領(lǐng)英15萬份用戶公開檔案給你答案。
滅霸吸粉，是完全有理由的
為什么要廣告教我們生活？為什么要博主教我們生活？
焦慮正來源于此：因?yàn)槲覀冋谝娮R(shí)更大的世界，這本身就是成長的過程。
感謝，那些一路給予我們幫助與溫暖的普通人，也許是滴滴司機(jī)，也許外賣小哥，也許是快遞員…無論是誰，都請不要吝嗇那句感謝！
國際職場社交巨頭折戟中國市場。
一場262億美元的驚天收購，預(yù)示著社交網(wǎng)絡(luò)將取代搜索引擎，成為移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的第一入口。
美國科技界迎來史上最大的收購案。
作為一家為向全球職場人士提供溝通平臺(tái)的社交網(wǎng)站，LinkedIn位于加州總部的辦公室并沒有想象中的那么嚴(yán)肅。由AP+I Design設(shè)計(jì)工作室操刀完成，辦公室采用了開放式的格局。
一份來自LinkedIn的報(bào)告公布了2014最受雇主歡迎的25個(gè)技能，其中統(tǒng)計(jì)分析和數(shù)據(jù)挖掘、中間件和集成軟件、存儲(chǔ)系統(tǒng)及管理位列前三。
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