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發(fā)布發(fā)現(xiàn)
所有的手段都必須建立在優(yōu)質(zhì)內(nèi)容之上才有效，從過去5年來看，這是唯一沒變的規(guī)律。
微信發(fā)布《關(guān)于利誘分享朋友圈打卡的處理公告》，強(qiáng)調(diào)要嚴(yán)懲誘導(dǎo)分享行為。
張小龍說，微信堅(jiān)持做一個(gè)“與時(shí)俱進(jìn)”的工具。
如何利用沉沒成本來做會(huì)員忠誠(chéng)度的運(yùn)營(yíng)？
新媒體人的出路在哪里？
不同的段子，相似的套路
運(yùn)營(yíng)部樸實(shí)無華，市場(chǎng)部爭(zhēng)奇斗艷，就像寶貝詳情頁(yè)與出街廣告的區(qū)別。
買買買一時(shí)爽，一直買一直爽。
若能善用用戶運(yùn)營(yíng)中的核心手段，用戶運(yùn)營(yíng)將更加系統(tǒng)、精細(xì)、富有技術(shù)含量。
用戶運(yùn)營(yíng)并不難，首先要建立框架性思維。
在營(yíng)銷增長(zhǎng)方面，盡量不要做一些看起來很不錯(cuò)而實(shí)際上對(duì)企業(yè)并沒有多大幫助的行為。
裂變是如何不停地傳播，裂變的底層邏輯是什么呢？
在成為KOL前問一下自己：有一天微信停運(yùn)了，你是否還會(huì)去別的平臺(tái)從頭再來。
一道運(yùn)營(yíng)面試題引發(fā)的思考。
其實(shí)那些耳熟能詳?shù)?em>運(yùn)營(yíng)案例背后都有某個(gè)心理學(xué)定律的支持。
滴滴事件發(fā)生的背后，運(yùn)營(yíng)到底該何去何從？
面對(duì)巨大流量，該如何做到數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)產(chǎn)品，精細(xì)化運(yùn)營(yíng)？
只要做到五點(diǎn)，團(tuán)隊(duì)不好才怪。
你需要記住：這個(gè)新品很牛，要賣好它。
最近，有關(guān)廣告行業(yè)與KOL（關(guān)鍵意見領(lǐng)袖）競(jìng)合關(guān)系的言論，引發(fā)了同行們的廣泛討論。
習(xí)慣思考的人，運(yùn)氣都不會(huì)太差！
被新媒體和大數(shù)據(jù)沖擊，廣告業(yè)形勢(shì)十分不樂觀。
真正最大的受害者，還是承接洗腦廣告的媒介。
老板們，你想采用哪種方式呢？
有熱點(diǎn)的話題，有趣的表達(dá)，大家都愿意去看。
建立戰(zhàn)略思維邏輯，幫你增加把事做成功的幾率。
這些新媒體人的寫作套路，你知道嗎？
增強(qiáng)內(nèi)容社交貨幣屬性，有技巧地創(chuàng)作干貨內(nèi)容。
產(chǎn)品變現(xiàn)的事情，一次說清楚！
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